الوظيفة :مدير أول - إدارة الأداء والتطوير-البحرين-

مواصفات الوظيفة : مدير أول - إدارة الأداء والتطوير-البحرين

أعلنت شركتي Leidos و Propel Consult عن طرح عدد من الفرص الوظيفية الشاغرة للجنسين، وذلك وفقاً لعدة مسميات

 تقدم للوظيفة
وظائف مدير أول-إدارة الأداء والتطوير البحرين 2022/2021-وظائف شركتي Leidos و Propel Consult 2021 وظائف مدير أول-إدارة الأداء والتطوير البحرين 2022/2021-وظائف شركتي Leidos و Propel Consult 2021 '.$name.' '.$name.'

شروط الوظيفة : مدير أول - إدارة الأداء والتطوير-البحرين

    • العمل في Propel Consult.
    • شهادة البكالوريوس في تخصص ذو صلة.
    • 7-10 سنوات خبرة كمدرب.
    • خبرة في تصميم وتنفيذ برامج تطوير الموظفين.
    • مهارات تواصل خطية وشفوية ممتازة.
    • مهارات عرض قوية.
    • بارع في مجموعة متنوعة من منصات وأساليب تدريب الوسائط المتعددة.
    • القدرة على تقييم وبحث خيارات التدريب والبدائل.
    • اجادة استخدام الحاسب الآلي.
    • مهارات ممتازة في التنظيم والتفاوض.

الراتب ونوع العمل

  • wadhefa الراتب الشهري

    غير محدد

  • wadhefa نوع الوظيفة

    دوام كامل

تفاصيل الوظيفة

  • wadhefa مجال الوظيفة

    البحث والتطوير

  • wadhefa نوع الوظيفة

    دوام كامل

متطلبات الوظيفة : مدير أول - إدارة الأداء والتطوير-البحرين

  • wadhefa سنوات الخبرة

    7 - 8 سنوات

  • wadhefa المستوى المهني

    متوسط الخبرة

  • wadhefa الجنس المطلوب

    غير محدد

  • wadhefa المؤهل المطلوب

    بكالوريوس/ دبلوم عالي

  • wadhefa التخصص المطلوب

    غير محدد

معلومات حول : شركتي Leidos و Propel Consult-البحرين

ملحوظة هامة:

    wadhefa.org ليست شركة توظيف وانما موقع للاعلان عن الوظائف الخالية المتاحة يوميا فى أغلب الشركات بالشرق الاوسط ,فنرجو توخى الحذر خاصة عند دفع اى مبالغ او فيزا او اى عمولات. والموقع غير مسؤول عن اى تعاملات تحدث من خلال الوظائف المعلنة.

وظائف مثل وظيفة "مدير أول - إدارة الأداء والتطوير"

روابط متعلقة بالوظيفة

كلمات مفتاحية

الوظيفة ,مدير أول - إدارة الأداء والتطوير-البحرين, ,شروط الوظيفة , مدير أول - إدارة الأداء والتطوير,البحرين, مواصفات الوظيفة , مدير أول - إدارة الأداء والتطوير,البحرين,معلومات حول , شركتي Leidos و Propel Consult,البحرين,متطلبات الوظيفة , مدير أول - إدارة الأداء والتطوير,البحرين,طريقة التقديم لوظيفة , مدير أول - إدارة الأداء والتطوير